Распоряжение от 07.08.2018 № 41-р "О проведении конкурса по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района"
ТУЛЬСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ НОВОЛЬВОВСКОЕ КИМОВСКОГО РАЙОНА
Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е
от 07.08.2018 №41-Р
О проведении конкурса по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района
В целях совершенствования государственного и муниципального управления, формирования резерва управленческих кадров в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района, в соответствии со статей 37 Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», статьями 16, 17 Федерального закона от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьей 4 Закона Тульской области от 17.12.2007 №930-ЗТО «О регулировании отдельных отношений в сфере муниципальной службы в Тульской области», постановлением администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района от 19.05.2015 №104 «Об утверждении Положения о формировании кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района», на основании Устава муниципального образования Новольвовское Кимовского района:
1. Провести с 07.08.2018 по 07.09.2018 мероприятия, связанные с организацией конкурса по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района.
2. Определить время, дату и место проведения конкурсных процедур, состоящих из двух отборочных этапов:
2.1. первый этап – квалификационный отбор (проверка документов претендентов на включение в кадровый резерв), дата проведения – 31.08.2018;
2.2. второй этап – проведение экзаменационно-оценочных мероприятий (тестирование – в 14 часов 00 минут 07.09.2018. индивидуальной собеседование – в 14 часов 00 минут 11.09.2018).
Место проведения экзаменационно-оценочных мероприятий - кабинет №3 администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района, расположенный по адресу: Тульская обл., г. Кимовск, ул. Толстого, д.18.
3. Принять комиссией по формированию кадрового резерва программу тестирования в рамках проведения экзаменационно-оценочных мероприятий в срок до 31.08.2018.
4. Ответственность за организацию конкурса по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района возложить на сектор делопроизводства, кадров и правовой работы (Чернышова И.С.).
5. Утвердить перечень должностей муниципальной службы, на которые формируется кадровый резерв в администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района (приложение).
6. Сектору делопроизводства, кадров и правовой работы (Чернышова И.С.) разместить настоящее распоряжение в информационно-коммуникационной сети «Интернет».
7. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
8. Распоряжение вступает в силу со дня подписания.
|
Заместитель главы администрации муниципального образования Новольвовское Кимовского района
|
Н.А. Лукьянова
|
Приложение
к распоряжению
администрации муниципального
образования Новольвовское
Кимовского района
от 07.08.2018 №41-Р
Перечень должностей муниципальной службы,
на которые формируется кадровый резерв
в администрации муниципального образования
Новольвовское Кимовского района
Ведущие должности: - консультант сектора; Квалификационные требования для замещения: высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы не менее двух лет, стаж работы по специальности не менее четырех лет.